勞動工傷的補助金標準是什么？
工傷是指勞動者在工作中或者下班后，由于遭受事故傷害或者患職業病，從而導致死亡或者喪失勞動能力的。根據《工傷保險條例》，工傷保險是指國家為了保護勞動者和其家庭的人身安全、生命安全和身體健康、促進社會經濟發展，依法制定的保護勞動者生命健康的一項社會保障制度，是以《勞動法》為基礎的，同時根據我國社會保障體系的現狀制定。接下來我們就來談談這個問題，希望能給您一個滿意的回答。
根據《中華人民共和國社會保險法》規定，為職工參加基本養老保險并建立基本養老保險制度和基本醫療保險制度的城鎮居民，可以參照執行。職工死亡的，按規定享受撫恤和生活補助。職工死亡除了按照國家規定可以獲得喪葬補助金和供養親屬撫恤金外，還可以領取一次性補助金。
補助金標準按照下列情形確定:
（一）供養一個月的為12個月；
（二）供養親屬撫恤金標準為:
1、供養親屬撫恤金；
2、供養親屬撫恤金按照供養親屬關系每月分別發放；
3、供養親屬撫恤金按照五十五個月確定。
供養標準按月領取；供養方式為半年領。供養直系親屬享受護理費標準：供養親屬平均生活困難寄養人生活費標準為每人每月1059元；護理費標準按照當地月最低工資標準確定。
供養親屬撫恤金按下列情形確定:
1、配偶每月11000元；
2、父母每月2200元；
3、祖父母、外祖父母撫恤金每人每月1500元；外祖父母每人每月1500元；祖父母、外祖父母每人每月2000元；外祖母每人每月2000元；其他兄弟姐妹每人每月1500/月。
孫子女每月享受60~80個月不等的供養生活費；孫子女和外孫子女按女30養老繳費標準繳納社會保險費。
喪葬補助金和供養親屬撫恤金按照《工傷保險條例》規定發給喪葬費、供養親屬撫恤金以及因工傷亡職工遺屬需要幫助提供生活必需品所必需的其他費用；享受傷殘津貼等有關待遇。具體標準由省、自治區和直轄市人民政府規定。社會保險經辦機構按照國家規定計算工傷保險待遇所需費用，由用人單位從工傷保險費中列支。
勞動關系雙方應盡量妥善處理勞動問題，借助相關法律為自己的勞動權利提供一份有效的保障，也為自己尋的一份安寧。以上我們講解的上述內容皆較細致，能有效地避免日后的利益發生沖突。如果您還有一些其他關于我國勞動法律規定方面的問題，可以通過網站來咨詢我們，我們有專業的律師為您答疑解惑。
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